合同会社リベラルアーツ

合同会社リベラルアーツ

インターネット / 専門情報サイト/ECサイト運営

従業員数
9名(男性3:女性6)
設立
2008年6月

PICKUP!!

合同会社リベラルアーツの注目情報

  • 平均年収

    回答中

  • 月の平均残業時間

    0時間

    (2015年度)

  • 月の平均休日出勤日数

    0

    (直近一年間)

  • 平均勤続年数

    3

  • 離職率

    0

    (2015年度)

【給料大幅改訂/PG未経験者募集】在宅勤務可!えっ!?地球の裏側でも働ける!!?

Webプログラマ/エンジニア

求人写真
10月の合宿にて集合写真。

当社の主な事業は、メディア制作です。
自社のオリジナルのWebサービス・Webアプリなどを企画し、設計・構築・運用までを行っています。
当社では自分たちが好きなこと、ユーザーが使いたいと思うサービスを日々企画中。
スタッフが主体となってプロジェクトを立ち上げ、下記のようなサービスを開発しています。

・日々のちょっとした不便を便利にするサービス
・ユーザー投稿型の様々なサービス
・オタク文化を豊かにするサービス

今回はさらなる開発力向上のためにプログラマーを募集します!

続きを見る

  • 正社員
  • 服装自由
  • 髪型自由
  • 学歴不問
  • 第二新卒可
  • 未経験者可
  • インセンティブ制度あり
  • 住宅補助・社宅制度あり
  • 完全週休2日制
  • フレックスタイム制
  • 交通費全額支給
  • 長期休暇制度あり

仕事内容・応募資格

仕事内容 【業務内容】
SE、プログラマ、ネットワークエンジニアの業務を兼任していただきます。
デザイナーからあがってきたサイトのデザインファイルを元に、サーバーの構築から担当しシステムを構築。できあがったサイトの運用・保守まで、Webサービスに必要な開発・保守の一連の業務全てを行います。また、サイトの制作だけでなく業務効率化の為の社内システムを構築することもあります。

【これまでに開発したシステム】
・画像投稿サイト
・動画投稿サイト
・オンラインストレージ
など(アニメやイラストに関連したオタクなサイトも…)

【研修内容】
まずは当社マニュアルを見ながら、業務に必要な最低限の知識と社内ルールなどを学んでいただきます。(わからないことは先輩スタッフにもちろん聞いていただけます)
その後、未経験の方はWebスクールの授業を見て、プログラミングの基礎を学んでから実際の業務を行います。
※スキル・経験を考慮し、研修カリキュラムを組んでいきます。

詳しくは当社ホームページもご覧ください。
http://larts.jp/
所属部署 なし
募集背景 Webサービス・Webアプリの開発力向上とさらなる '自由' を生み出すため、プログラマを大募集!
求める人材 【必須スキル】
・当社の理念や考え方に共感していただける方
・自ら提案し行動できる方
・チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方

【主な開発環境・言語】
OS(サーバー):Linux/UNIX
使用言語:PHP、Ruby、JavaScript
フレームワーク:CakePHP、Ruby on Rails
PC:Mac
バージョン管理システム:Git、GitHub
※入社時点で上記知識は必要ありませんが、現状は以上の環境で開発をしています。

【志向・タイプ】
・考えることが好き
・インターネット大好き
・プログラミング大好き
・仲間と協力して仕事をするのが大好き
雇用形態 正社員
試用期間 試用期間1ヶ月 (給与は本採用時と同額)
募集職種 IT関連技術職(ソフト・システム・ネットワーク・インフラ他)  > ソフト・システム開発  >WEB系サイト開発(自社サービス)
IT関連技術職(ソフト・システム・ネットワーク・インフラ他)  > ネットワーク・インフラ系  >プロジェクトマネージャー・リーダー(ネットワーク・インフラ系)

勤務地・時間

勤務地
大阪府大阪市西区西本町1−8−2 三晃ビル2F

勤務時間 10:00 ~ 19:00
勤務形態 フレックスタイム制 標準労働時間8時間
勤務時間備考 弊社には週に合計何時間以上働かないといけないといった最低時間の決まりはありません。
標準労働時間についてはあくまで目安です。

給与

初年度想定年収 ※経験・成果により変動する場合あり 540万円 ~
給与形態 月給 30万円~
給与備考 各種福利厚生と手当で実質年収はもっと高いです!
経験者と給料以外の待遇に差はありません。

【入社一年目モデル年収】
530万円程度
※入社3年目から基本給10万円/月 アップします!

●スマートフォン手当 月額分全額会社負担(弊社推奨格安SIMの場合)
●ネット回線支給制度 家のネット回線月額分全額会社負担
●ボディメンテナンス制度 2万円/月まで
●海外旅行補助 10万円/年
●国内旅行補助 10万円/年
●マイオフィス(家賃補助)制度 10万円/月 まで
昇給・賞与 昇給年1回(4月。1万円/年)、賞与年1回(1月)

休日・待遇

休日休暇 年間休日140日以上!

●完全週休2日制(土・日)、祝日
●年4回の超大型連休
・GW(10連休)
・夏季(10連休)
・SW(10連休)
・年末年始(10連休)
●穴ぼこ4連休制度
●新婚旅行休暇(10連休)

そしてなんと今年は…!?
待遇・福利厚生 交通費全支給
●服装自由(喫煙不可)
●フルフレックス制度
●リモートワーク制度
●MacBook支給
●iPhone(SIMフリー)支給
●スキルアップ応援制度
●ハッピーウェディング制度
●バースデー制度
●グレートジャーニー制度
●ゴーホーム制度
●人間ドッグ補助制度
●LA保険制度

選考・応募

選考プロセス ◎ ご応募から内定までは、2~3週間程度とお考えください。 ◎

【STEP1】弊社ホームページをご覧の上、直接ご応募ください。
※こちらのサイト上からのご応募やご質問等は受け付けておりませんので何卒ご了承下さい。
▼(未経験者は事前課題演習あり)
【STEP2】Web履歴書による書類選考

【STEP3】面接(状況に応じて2~3回)
▼(一次面接通過後、価値観に関する課題あり)
【STEP4】体験入社(通常2日間、事前課題あり、状況に応じて延長の場合あり)

【STEP5】内定

※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は柔軟に考慮しますので、お気軽にご相談ください。
応募方法 弊社ホームページをご覧の上、直接ご応募ください。
※こちらのサイト上からの応募や質問等は受け付けておりませんので何卒ご了承下さい。
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合同会社リベラルアーツの企業情報

キュリア転職だけの独自情報満載!
基本情報
設立 2008年6月
代表者 代表 / 京谷 雄太
資本金 400万円
売上高・営業利益・経常利益 回答中...
事業内容 自社オリジナルのWebサービスの企画・開発・運用・保守。
事業・サービスの特色、競合優位性 全て自社サービスで受託開発はしていないので、納期に追われる心配がありません。
上場情報 非上場
所在地 大阪府大阪市西区西本町1−8−2 三晃ビル2F
ホームページ http://larts.jp/
給与
平均年収
(昨年度)
回答中...
月の平均残業手当
(昨年度)
  • 0万円
  • 備考:残業自体弊社ではありません。
休暇・残業
月の平均残業時間
残業時間
2015年度 0時間

備考:フルフレックス制度で定時が存在しないため、残業の概念がありません。

月の平均休日出勤日数
(直近1年間)
  • 0
  • 備考:平日を休みにする代わりに休日働くことも自由に可能です ※休日も自宅で緊急対応が入る場合もあります
年間の有給消化日数 回答中...
勤務・離職状況
平均勤続年数
  • 3年 (男性:4年 女性:2.4年
従業員平均年齢 回答中...
離職率
離職率
2015年度 0
離職人数
男性 女性
2014年度 0 0
2015年度 0 0
2016年度 0 0
転勤した社員の累計人数
転勤者数
2016年度 0

備考:転勤はありません。

採用情報
採用人数

新卒採用者数

男性 女性
2014年度 0 0
2015年度 0 0
2016年度 0 0

中途採用者数

男性 女性
2014年度 2 1
2015年度 0 2
2016年度 0 1
未経験者採用人数
業界未経験 職種未経験 業界・職種未経験
2015年度 0 0 2
未経験者採用時の重視した点 社風に合うか、理念を深く理解しているか。
Webが好きであるか。
中途入社者を採用する際、
それぞれの入社者を評価した点
(直近1年間~3年間)
回答中...
女性の働きやすさ
女性社員の年齢幅
  • 20-24歳~50-54
女性社員の既婚率
  • 33
過去10年間における
育児休暇後の復帰社員数の累計
回答なし・該当なし
女性社員の活躍、働きやすい環境の為に行っている施策 女性だけのために具体的に行っているようなことはありませんが、
「リモートワーク制度とフルフレックス制度」で自由な場所と時間で働くことができ、
「グレートジャーニー制度とボディメンテナンス制度」で育児休暇や時短勤務、健康のためにジムやエステに通うなども可能。

ワークライフバランスもバックアップは完璧です!
社員や職場の写真
回答中...