大光ビルサービス株式会社

大光ビルサービス株式会社

サービス / ビル管理・メンテナンス

従業員数
400名(男性5:女性5)
設立
1967年10月7日

PICKUP!!

大光ビルサービス株式会社の注目情報

  • 平均年収

    回答なし・該当なし

  • 月の平均残業時間

    回答なし・該当なし

  • 月の平均休日出勤日数

    0

    (直近一年間)

  • 平均勤続年数

    回答なし・該当なし

  • 離職率

    回答なし・該当なし

初心者もOK☆銀座の本社を拠点に、清掃の機動班で働きませんか!資格取得も支援します!

清掃作業スタッフ

求人写真
みんなで一致協力、技術力もトップクラス

創業49年を迎える老舗ビルメンテナンス会社です。といっても、常に新しいことにチャレンジする、躍進中の会社です。特に清掃メンテナンス技術は、業界トップクラス。ケミカル資材、作業システムなど常にチャレンジしています。
日常の清掃も、洗剤や資材の見直し、作業手順の効率化などを図り高水準の品質を維持しています。専門のインスペクターも複数在籍(資格所持)し、品質維持を担保しています。
ベテランも、未経験者も更なる技能向上や資格取得を狙えます。積極的に技術習得や資格取得に取り組んでくれる方、ご応募お待ちしています。

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  • 正社員
  • 応募者全員と面談
  • 退職金制度

仕事内容・応募資格

仕事内容 定期清掃、特別清掃などチームを組んで、また急な欠勤などの応援に都内各所の現場の日常清掃に対応していただきます。またスキルアップのため、担当した現場の簡易インスペクションなど、できるように指導致します。
所属部署 クリーングループ
募集背景 当社の清掃品質が認められ、新規受託案件が急増、現場立ち上げや、指導、欠勤等の対応に本社機動班の増員が必要になりました。また、機動班から将来の幹部を育成し、これから数十年の基礎固めのための人材募集となります。
求める人材 ビルメンテナンスはサービス業です。ホスピタリティ力の高い方をお迎えしたいと思います。未経験でも経験者でも構いません。丁寧な仕事、約束を守る誠実さ、そういう人間力を評価します。マネジメント能力がある方は、将来幹部に登用します。
雇用形態 正社員
試用期間 2か月、同条件です。
募集職種 技能工・運輸・設備関連(生産・製造・運輸・警備・農林他)  > 警備・清掃・設備管理  >清掃関連スタッフ

勤務地・時間

勤務地
※複数の勤務地がある場合、代表して本社または採用拠点の住所が表示されます。
東京都中央区銀座2-11-2
各線銀座駅・東銀座駅・銀座一丁目駅 徒歩5分 JR有楽町駅 徒歩8分

■募集中の勤務地
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県
勤務時間 07:00 ~ 16:00
勤務形態 通常勤務
勤務時間備考 土曜日、日曜日等の勤務は、時間外扱いで別途手当支給します。

給与

給与形態 月給 18万円~ 30万円
給与備考 未経験者は、18万からスタート。やる気と努力次第で昇給していきます。ビルクリーニング技能士などの清掃関連資格保持者や、それまでのビルメン経験の中身を考慮して決めさせていただきます。
昇給・賞与 昇給あり、賞与あり(但し会社の業績、本人の勤務成績等による)

休日・待遇

休日休暇 週休二日(原則として、平日及び日曜日)
待遇・福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用労災保険等完備。退職金あり、交通費支給、有給休暇付与、ユニフォーム等。社内人材紹介褒賞制度あり。
  • 若い人たちも活躍!

選考・応募

選考プロセス 面接後、5日以内に採否の通知、入社となります。
応募方法 応募フォームに必要事項を入力の上、エントリーください。
在職中の方もお気軽にご相談ください。
応募の秘密は厳守致します。
※ご不明な点については、お気軽にお問い合わせください。
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大光ビルサービス株式会社の企業情報

キュリア転職だけの独自情報満載!
基本情報
設立 1967年10月7日
代表者 代表取締役 / 小川 裕正
資本金 3000万円
売上高・営業利益・経常利益 回答なし・該当なし
事業内容 総合ビルメンテナンス他
事業・サービスの特色、競合優位性 創立47年目の安定性。ホスピタリティ、顧客満足を掲げ、お客様に最高のサービスを提供することを心がけています。
上場情報 非上場
所在地 東京都中央区銀座2-11-2
ホームページ http://www.dbs-e.co.jp/
給与
平均年収
(昨年度)
回答なし・該当なし
役職別の年齢幅・年収幅
(昨年度)
回答なし・該当なし
月の平均残業手当
(昨年度)
回答なし・該当なし
中途入社者の前職給与からの
アップダウン
回答なし・該当なし
休暇・残業
月の平均残業時間 回答なし・該当なし
月の残業時間のおよその
最小~最大
(直近1年間)
  • 0時間~50時間
月の平均休日出勤日数
(直近1年間)
  • 0
年間の有給消化日数 回答なし・該当なし
残業を無くす為の施策 回答なし・該当なし
勤務・離職状況
平均勤続年数 回答なし・該当なし
従業員平均年齢 回答なし・該当なし
離職率 回答なし・該当なし
離職人数 回答なし・該当なし
転勤した社員の累計人数 回答なし・該当なし
採用情報
採用人数

新卒採用者数

男性 女性
2011年度 1 0
2012年度 1 0
2013年度 0 0

中途採用者数

男性 女性
2011年度 8 13
2012年度 17 10
2013年度 19 14
未経験者採用人数 回答なし・該当なし
未経験者採用時の重視した点 回答なし・該当なし
中途入社者の最大転職回数
(直近1年間~3年間)
  • 5
中途入社者が入社を決意した理由トップ3
(直近1年間~3年間)
回答なし・該当なし
中途入社者の前職の企業情報
(直近1年間~3年間)
回答なし・該当なし
中途入社者を採用する際、
それぞれの入社者を評価した点
(直近1年間~3年間)
回答なし・該当なし
女性の働きやすさ
女性社員の年齢幅 回答なし・該当なし
女性社員の既婚率 回答なし・該当なし
過去10年間における
育児休暇後の復帰社員数の累計
回答なし・該当なし
女性社員の活躍、働きやすい環境の為に行っている施策 回答なし・該当なし
その他
社長の経験職種 回答なし・該当なし
社長の経歴 回答なし・該当なし
社員や職場の写真