株式会社ボイス

株式会社ボイス

IT・コンピューター /  ITコンサル/システムインテグレーター

従業員数
35名(男性25:女性10)
設立
2010年1月5日

PICKUP!!

株式会社ボイスの注目情報

  • 平均年収

    500万円

    (昨年度)

  • 月の平均残業時間

    10時間

    (2014年度)

  • 月の平均休日出勤日数

    0

    (直近一年間)

  • 平均勤続年数

    4.5

  • 離職率

    3

    (2014年度)

株式会社ボイスの企業情報

キュリア転職だけの独自情報満載!

基本情報

設立 2010年1月5日
代表者 代表取締役 / 辻村 純
資本金 1000万円
売上高・営業利益・経常利益
売上 営業利益 経常利益
2012年

(決算月:1月)

5000万円 100万円 30万円
2013年

(決算月:1月)

10000万円 150万円 50万円
2014年

(決算月:1月)

20000万円 300万円 100万円
事業内容 基幹系・WEB系システム企画・開発・運用
販売戦略・企業価値向上支援
事業・サービスの特色、競合優位性 弊社はエンドユーザーおよびメーカー系の大企業と直接取引し、最前線でシステム開発を行う会社です。技術的には最先端の技術を用いることもありますが、基幹システムなどの大規模システムも行います。
上場情報 非上場
所在地 東京都渋谷区道玄坂1-12-1渋谷マークシティW22階
ホームページ http://www.i-voice.co.jp/

給与

平均年収
(昨年度)
  • 500万円
役職別の年齢幅・年収幅
(昨年度)
年齢幅 年収幅
役職なし 21~25 300~400万円
課長クラス 25~28 400~500万円
部長クラス 28~32 500~600万円
月の平均残業手当
(昨年度)
  • 10万円
  • 備考:法定通りです。
中途入社者の前職給与からの
アップダウン
給与アップ 給与ステイ 給与ダウン
2014年度 80 20 0

休暇・残業

月の平均残業時間
残業時間
2014年度 10時間
月の残業時間のおよその
最小~最大
(直近1年間)
  • 0時間~40時間
月の平均休日出勤日数
(直近1年間)
  • 0
年間の有給消化日数
消化日数
2014年度 5
残業を無くす為の施策 上流工程でお客様と密に打合せを行い、作業スケジュールに余裕をもつ。
また、体制(人員配置)が適正かどうか月に1度は検証する。

勤務・離職状況

平均勤続年数
  • 4.5年 (男性:4年 女性:5年
  • 備考:2年前より社員採用始めました。
従業員平均年齢
  • 28歳 (男性:29歳 女性:26歳
離職率
離職率
2014年度 3
離職人数
男性 女性
2012年度 1 0
2013年度 1 0
2014年度 1 0
転勤した社員の累計人数
転勤者数
2014年度 0

採用情報

採用人数

新卒採用者数

男性 女性
2013年度 0 0
2014年度 1 0

中途採用者数

男性 女性
2013年度 2 1
2014年度 1 1
未経験者採用人数
業界未経験 職種未経験 業界・職種未経験
2014年度 2 0 2
未経験者採用時の重視した点 ・問題が発生しても前向きに取り組める
・現場の雰囲気を楽しくしてくれる
中途入社者の最大転職回数
(直近1年間~3年間)
  • 4
中途入社者が入社を決意した理由トップ3
(直近1年間~3年間)
TOP1
上場企業など環境の整ったお客様との取引が多く、仕事のやりがいもあり、また選択肢もたくさんある。
自分のキャリアプランを想像できるので将来の目標が立てやすい。
また、キャリアプランナーやライフプランナーとの相談もできるので将来設計もできる。
TOP2
残業が少なく休暇も取りやすい環境からワークライフバランスがよい。
自分の家庭の面からも非常に助かる。
TOP3
中途入社者の前職の企業情報
(直近1年間~3年間)
大手テレビ局 5000人規模
中途入社者を採用する際、
それぞれの入社者を評価した点
(直近1年間~3年間)
・自分の経験した技術を深く掘り下げて勉強していた点

女性の働きやすさ

女性社員の年齢幅
  • 20-24歳~25-29
女性社員の既婚率
  • 0
  • 備考:社歴より実績ありません
過去10年間における
育児休暇後の復帰社員数の累計
  • 0
  • 備考:社歴より実績ありません
女性社員の活躍、働きやすい環境の為に行っている施策 育児休暇制度、カムバック制度、ジム・エステ加入制度

その他

社長の経験職種 新規営業、販売店営業、人事・エンジニア、管理職
社長の経歴 大学工学部を98年に卒業し、最初に勤めた大手ゴルフメーカーから転職し、大手IT会社にてシステムエンジニア、中堅システムインテグレータにて営業・人事そして役員を歴任し、36歳のときに起業しました。ユーザー・エンジニア・セールス・経営者などそれぞれの立場からどのようにすればWIN-WIN-WINの環境を構築できるを考えて、それを実現してきました。

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