Earth Technology株式会社

Earth Technology株式会社

IT・コンピューター / ネットワークインテグレーター

従業員数
130名(男性6:女性4)
設立
2013年1月8日

PICKUP!!

Earth Technology株式会社の注目情報

  • 平均年収

    回答なし・該当なし

  • 月の平均残業時間

    17.5時間

    (2015年度)

  • 月の平均休日出勤日数

    0.2

    (直近一年間)

  • 平均勤続年数

    回答なし・該当なし

  • 離職率

    6

    (2015年度)

Earth Technology株式会社の企業情報

キュリア転職だけの独自情報満載!

基本情報

設立 2013年1月8日
代表者 代表取締役 / 能代 達也
資本金 2,000万円円
売上高・営業利益・経常利益 回答なし・該当なし
事業内容 1.コンピューター機器及び、ソフトウエアの開発・販売
2.情報処理及び情報提供サービス
3.情報システムの設計・開発
4.情報通信技術に関する教育事業
5.労働者派遣事業
6.グローバルサポート事業
7.レンタルサーバー事業
8.語学教育事業
事業・サービスの特色、競合優位性 海外・外資ベンダーが行うプロジェクトに参画し、グローバルなIT事業を弊社が手掛けます。
日本国内にバイリンガルITエンジニア専門会社は数少ない。
上場情報 非上場
所在地 東京都豊島区東池袋3-7-9 
ホームページ http://tech-earth.co.jp/

給与

平均年収
(昨年度)
回答なし・該当なし
役職別の年齢幅・年収幅
(昨年度)
回答なし・該当なし
月の平均残業手当
(昨年度)
回答なし・該当なし
中途入社者の前職給与からの
アップダウン
回答なし・該当なし

休暇・残業

月の平均残業時間
残業時間
2015年度 17.5時間
月の残業時間のおよその
最小~最大
(直近1年間)
  • 10時間~20時間
月の平均休日出勤日数
(直近1年間)
  • 0.2
年間の有給消化日数
消化日数
2013年度 8
残業を無くす為の施策 回答なし・該当なし

勤務・離職状況

平均勤続年数 回答なし・該当なし
従業員平均年齢
  • 29歳 (男性:30歳 女性:28歳
離職率
離職率
2014年度 4
2015年度 6
離職人数
男性 女性
2013年度 0 0
2014年度 4 2
2015年度 5 3
転勤した社員の累計人数
転勤者数
2013年度 0

採用情報

採用人数 回答なし・該当なし
未経験者採用人数
業界未経験 職種未経験 業界・職種未経験
2015年度 1 6 52
未経験者採用時の重視した点 ・語学力(英語を話せること)
・理解力が高く、コミュニケーション能力がある人柄を重視
・協調性がある方で、チームを考えて行動できる方
・学ぶことが好きで、素直な方
中途入社者の最大転職回数
(直近1年間~3年間)
  • 3
中途入社者が入社を決意した理由トップ3
(直近1年間~3年間)
TOP1
英語を活かし、誰でもできるような仕事ではなく価値ある
仕事ができる環境があること。
個々の語学力そして技術力に応じて担当するプロジェクトが決定する。弊社に転職する方々の多くは、
英語を使用してきた経歴を持つ方々ばかりです。
例えば、キャビンアテンダント、空港内のグランドスタッフ、ツアーコンダクター、
旅行会社のデスクコンシェルジュ、ホテルマン、英語講師、通訳・翻訳者など。多くの方は英語を使用した実績の
ある方ばかり。皆同じ悩みを抱え弊社に転職してきた。共通して皆思っていること、、、それは英語を使用するだけのサービス業は将来食べて行けないということ。今や、日本は少子高齢化、借金大国、技術力の低下、資源のない国、社会保障制度の不安など、不安な
要素をあげればたくさんあるかと。だからこそ、これからの時代どこでも通用する人材になるために、「英語ができること」、
「世界で通用するエンジニア(世界で使用されている技術ができること)」になるため入社する方が非常に多い。
英語はできて当たり前の時代に、IT技術も合わせて転職するなら英語を使用できる環境をみな求めている。
TOP2
未経験からでもITの基礎から学べる環境があるから入社する。という方は
非常に多いですね。

実は、弊社に入社する方の大半は、PC入力くらいしかできない方ばかりです。
英語ができる方が弊社の入社する応募資格としているため、文系が非常に多く為です。
弊社は英語ができればよいので、入社後にITの基礎の基礎から教えるので全く問題ないとお答えします。

入社後、ネットワーク、サーバーの研修に1ヶ月~2カ月間行います。システム部門を担当する方は
2カ月~3ヶ月間の研修を行います。当然ながら、難しい内容の研修なのですが、「難しいことをやるから
意味がある」と日常的に社員に言ってます。

「簡単な仕事」とは、言い換えれば誰にでもできる仕事。と言えます。それは給与が上がらないのも
当然です。英語とIT技術を学べる環境にはメリットがたくさんあります。ITの基礎も英語も学びたい方は
弊社の国際プロジェクト専門会社の入社を選ぶべき!
TOP3
スキルに見合った給与を支給頂ける。

個々の技術レベルは、未経験で入社した方でもキャリア採用の方でも関係なく
今どの程度の技術レベルなのか?という視点で給与評価を行ってます。ITは何年経験を積んだのかは
関係ありません。極端ですが、1年でも10年経験のあるITエンジニアを上回ることだって良くある話です。
弊社は業界未経験の方がほとんどですが、非常に頭の良い人員が多いのが特徴です。レベルは他社よりも
非常に高いと思います。だからこそ3年で急成長をし、今なお増収増益で取引実績を増やし続けている状況に
あります。品質の良い技術を提供し、システム構築ができる弊社メンバーにはより良い評価制度と
待遇があります。
中途入社者の前職の企業情報
(直近1年間~3年間)
回答なし・該当なし
中途入社者を採用する際、
それぞれの入社者を評価した点
(直近1年間~3年間)
志向性が会社の理念と合っていた為、長く活躍(定着)できるのではないかと感じた
グローバルなITサポートを行うサービスを展開しているため最低限英語を話せる必要があります。学歴は不問ですが、人柄を重視した採用活動を行っております。

女性の働きやすさ

女性社員の年齢幅
  • 20-24歳~30-34
女性社員の既婚率
  • 14
過去10年間における
育児休暇後の復帰社員数の累計
回答なし・該当なし
女性社員の活躍、働きやすい環境の為に行っている施策 回答なし・該当なし

その他

社長の経験職種 回答なし・該当なし
社長の経歴 回答なし・該当なし
企業沿革 2013年01月08日 会社設立、豊島区に本社登記。資本金100万円
2013年05月15日 特定労働者派遣事業許可取得(特)
2014年06月    事業拡大に伴い、AS ONE東池袋ビル6Fに移転
2014年06月    資本金を500万円に増資
2014年11月    資本金を1,000万円に増資
2015年10月    資本金を2,000万円に増資
2016年3月     ISMS 0391/ISO(JIS Q) 27001認証取得
主要取引先 株式会社IIJエンジニアリング
株式会社アマナ
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
インフォコム株式会社
英工電気株式会社
株式会社エヌアイデイ
NTTデータジェトロニクス株式会社
エリクソン・ジャパン株式会社
クオリカ株式会社
株式会社KSK
コムシス情報システム株式会社
コムテック株式会社
CTCテクノロジー株式会社
CTCファシリティーズ株式会社
株式会社JSOL
ジャパンシステム株式会社
新日鉄住金ソリューションズ株式会社
TISソリューションリンク株式会社
テックファーム株式会社
トランスコスモス株式会社
日鉄日立システムエンジニアリング株式会社
株式会社ピラミッド
富士通株式会社
富士通コミュニケーションサービス株式会社
株式会社プラクティカル・ソリューションズ
株式会社ミライト情報システム
株式会社UBIC
株式会社菱友システムズ
株式会社レーベルゲート
(敬称略、五十音順にて掲載)

社員や職場の写真

回答なし・該当なし